Familia convoca los premios ‘Mujer en la empresa’

El consejero de Familia, César Antón, en un reciente acto en la capital leonesa. M. MARCOS

L.C. León
La Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades convoca el ‘Premio Castilla y León: Mujer en la Empresa’ 2008 cuya finalidad es distinguir, reconocer y apoyar las iniciativas empresariales llevadas a cabo por mujeres.
El galardón consta de cuatro modalidades. Una primera para empresas con más de diez trabajadores que tengan una mayor proporción de mujeres en cargos de dirección; una segunda para empresas de carácter familiar en las que haya existido un relevo generacional y en las que en la nueva generación el capital pertenezca mayoritariamente a mujeres, y una tercera para empresas individuales creadas por féminas o empresas societarias y comunidades de bienes cuyo capital pertenezca mayoritariamente a mujeres y desarrollen su actividad en sectores en los que la mujer está infrarrepresentada, entendiéndose como tales los descritos en la Orden de 16 de septiembre de 1998, del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, para el fomento del empleo estable de mujeres en las profesiones y ocupaciones con menor índice de empleo femenino (BOE n.º 233, de 29 de septiembre de 1998).
La última modalidad va dirigida a empresas individuales creadas por mujeres o empresas societarias y comunidades de bienes cuyo capital pertenezca mayoritariamente a mujeres y que se ubiquen en el medio rural, entendiendo como tal aquellas empresas creadas en municipios de menos de 5.000 habitantes, según los últimos datos oficiales sobre población, en la fecha de finalización del plazo de presentación de las solicitudes.
El premio está dotado con una placa conmemorativa y un premio en metálico de 6.010 euros para las empresas ganadoras en cada una de las modalidades anunciadas en el apartado segundo de la presente Orden. No obstante, adicionalmente se concederá un premio de 3.005 euros a las empresas ganadoras en cada modalidad, el cual irá destinado a la Organización No Gubernamental para el Desarrollo que designe cada una de las empresas galardonadas. Los premios estarán sujetos a los impuestos y retenciones establecidos por las normas tributarias.
La entrega de los galardones se efectuará en acto público convocado al efecto. Previamente, las empresas ganadoras, deberán comunicar por escrito a la Dirección General de la Mujer la Organización No Gubernamental para el Desarrollo designada como destinataria del premio adicional de 3.005 euros.
La Consejería quiere de esta manera fomentar la actividad empresarial entre las mujeres de la Comunidad.